2014年前退休教师补发工资需视具体政策而定。分析：教师退休后的工资补发通常与国家的养老金政策、教育部门的特定规定以及地方政府的财政状况有关。2014年前退休的教师是否能获得补发工资，取决于当时及后续出台的相关政策。这些政策可能涉及养老金的调整、退休待遇的改善或特定时期的补偿措施。提醒：若长时间未收到相关政策通知，或听说其他地区同类退休人员已获补发而自己未获，可能表明问题较为复杂或存在信息不对等，建议及时咨询当地教育部门或人社局。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
处理方式：从法律角度看，处理此类问题通常有两种方式：一是查询相关政策文件，了解国家、地方及教育部门关于退休教师工资补发的具体规定；二是咨询当地教育部门或人社局，获取最准确的信息和指导。选择建议：若对政策文件的理解存在困难，或希望获得更直接、具体的解答，建议优先咨询当地教育部门或人社局。他们通常能提供针对性的指导和帮助。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
具体操作：1.查询政策文件：登录国家教育部、人社部及地方政府官方网站，搜索关于退休教师工资补发的政策文件，了解具体规定和条件。2.咨询当地教育部门：携带个人身份证明、退休证明等相关材料，前往当地教育部门咨询窗口，询问关于补发工资的具体政策和申请流程。3.咨询人社局：若教育部门无法提供满意答复，可进一步咨询当地人社局，了解养老金调整、退休待遇改善等方面的政策和规定，以及补发工资的可能性和申请途径。4.寻求法律援助：若认为自身权益受到侵害，且无法通过上述途径获得合理解决，可考虑寻求法律援助，通过法律途径维护自身权益。